به گزارش مرکز رسانه بامداد؛ سید حسن شریفیمقدم، رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان گناباد، در گفتوگو با خبرنگار نوای بامداد به تشریح مهمترین چالشها و اولویتهای بازار کار این منطقه پرداخت.
شریفیمقدم با اشاره به موقعیت جغرافیایی این شهرستان اظهار داشت: گناباد دورترین شهرستان به مرکز استان و جنوبیترین شهر خراسان رضوی است. همین موضوع باعث شده مواد اولیه از مشهد تأمین شود و محصولات نیز برای فروش مجدداً به مرکز استان بازگردد که این مسیر طولانی، هزینههای باربری، تأمین مواد و فروش را سخت کرده است.
وی افزود: این موضوع پیش از شرایط جنگی نیز مطرح بود، اما اکنون تورم و افزایش هزینههای تولید، مشکلات جدیدی برای تولیدیها به وجود آورده است؛ به طوری که به علت گران شدن هزینهها، سرمایه در گردش بایستی سه برابر شود که این مسئله شرایط را بهویژه برای واحدهای کوچکتر سختتر کرده است.
رئیس اداره کار گناباد با تمجید از فضای اخلاقی حاکم بر محیطهای کاری این شهرستان گفت: مراجع حل اختلاف ما بسیار کمکار هستند و کمترین میزان شکایت در سطح استان را داریم. کارفرمایان گنابادی کارگران را مانند فرزندان و اعضای خانواده خود میبینند و همدلی بسیار زیادی در شهرستان حاکم است که نشاندهنده فرهنگ بالای مردم گناباد است.
شریفیمقدم در خصوص وضعیت اشتغال تصریح کرد: در گناباد به خاطر شرایط جنگی یا اضطرار، تعدیل نیرو نداشتهایم. البته بهطور معمول در شروع سال جدید و پس از تعیین دستمزدها که امسال با افزایش ۶۰ درصدی همراه بود، بهدلیل افزایش حق بیمه و حقوق، کارفرما تلاش میکند برای افزایش بهرهوری، نیروهای غیرضروری را تعدیل کند که این یک روند طبیعی است. با این حال، در حال حاضر هیچ واحد تعطیلشدهای در شهرستان نداریم.
وی با اشاره به آمار اشتغال ثبت شده، خاطرنشان کرد: در حوزه تعهد ایجاد اشتغال که در سامانه رصد ثبت و راستیآزمایی میشود، گناباد جزو برترینهای استان بوده است؛ بهطوری که موفق شدیم بین ۱۰۰ تا ۱۱۰ درصد از این تعهد را محقق کنیم. در این مسیر بانکهای عامل نیز تا کنون کمک شایانی در حوزه پرداخت تسهیلات داشتهاند.
شریفیمقدم تأکید کرد: اداره کار تنها متولی این موضوع نیست و دستگاههایی همچون اداره صمت، جهاد کشاورزی، میراث فرهنگی، کمیته امداد و بهزیستی در حفظ اشتغال و تابآوری واحدهای صنعتی و کشاورزی دخیل هستند. در این راستا، کارگروه اشتغال و سرمایهگذاری شهرستان به صورت مرتب به ریاست فرماندار تشکیل شده و تصمیمات لازم جهت پیگیری به دستگاهها ابلاغ میشود.
وی به بستههای حمایتی اشاره کرد و گفت: تسهیلاتی شامل بستههای حمایتی در حوزههای مالیاتی، تأمین اجتماعی و اقساط بانکی برای واحدهایی که از شرایط جنگی متأثر شدهاند، در کل کشور اعلام شده است. مهمترین نکته برای ما، شنیدن دغدغههای کارفرمایان و پیگیری مشکلات زیرساختی آنها در حوزههای آب، برق، گاز، دارایی و بانک است که اگر در شهرستان رفع نشود، جهت حل مشکل به کارگروه تسهیل استان ارجاع میدهیم.
رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی گناباد در پایان ضمن تشکر از وحدت و همدلی مدیران اجرایی، کارفرمایان و فعالان اقتصادی، از تلاشهای فرماندار، آقای حکیمپور، آقای دکتر محمدپور و اهالی رسانه در پیگیری دغدغههای این حوزه قدردانی کرد.
وی تأکید کرد: بایستی به فرمایشات مقام معظم رهبری توجه ویژهای شود؛ چراکه این کارفرمایان افسران جنگ اقتصادی و کارگران با وجود شرایط سخت، سربازان این نبرد هستند که چرخه اقتصاد کشور را میگردانند، لذا حفظ این نیروها در شرایط کنونی ضرورت دارد.
